The ISG News Portal

علم الأعصاب لمساعدة الأشخاص لديك على حب ما يفعلونه بواسطة Daniel M. Cable مع نسخة تجريبية مجانية.

0

تاريخ: مارس 2018

مدة: 4 ساعات و 42 دقيقة

ملخص:

أكد استطلاع تلو الآخر أن عددًا مذهلاً من العمال قد انفصلوا عن عملهم. لماذا يحدث هذا؟ وكيف يمكننا حل المشكلة؟ في هذا الكتاب الجريء والمفيد ، يأخذ عالم النفس الاجتماعي والبروفيسور دانيال إم. فك الارتباط ليس مشكلة تحفيزية ، إنه مشكلة بيولوجية. البشر ليسوا مصممين للروتين والتكرار. نحن مصممون على الرغبة في الاستكشاف والتجريب والتعلم – في الواقع ، هناك جزء من أدمغتنا ، والذي صاغه العلماء “نظام البحث” ، والذي يكافئنا على المشاركة في هذه الأنشطة. لكن الطريقة التي تدار بها المنظمات تمنع الكثيرين منا من اتباع دوافعنا الفطرية. نتيجة لذلك ، أغلقنا. الأشياء بحاجة إلى التغيير. أكثر من أي وقت مضى ، هناك حاجة إلى إبداع الموظف ومشاركته للفوز. لحسن الحظ ، لن يتطلب الأمر إصلاحًا شاملاً لثقافتك التنظيمية للبدء. من خلال التنبيهات الصغيرة ، يمكنك مساعدة الأشخاص شخصيًا للوصول إلى أقصى إمكاناتهم. يكشف Alive at Work: كيفية تشجيع الأشخاص على تقديم أفضل ما لديهم للعمل واستخدام أعظم نقاط قوتهم لمساعدة مؤسستك على الازدهار. عملهم وعملائك كيفية إنشاء تجارب مخصصة تساعد الأشخاص على الشعور بإحساس أعمق بالهدف مليء بالقصص الرائعة من البحث الشامل للمؤلف ، Alive at Work هو الدليل الملهم الذي تحتاجه للاستفادة من الشغف والإبداع والغرض الملهم تحت سطح كل شخص يقع تحت قيادتك.

الأنواع:

Leave A Reply

Your email address will not be published.